Maatschappelijk werker

Je zit in de woonkamer van meneer da Costa. Zijn mantelzorger zit naast hem, zichtbaar gespannen. De rechter en de advocaat zitten tegenover jullie en luisteren aandachtig. Het gesprek gaat over de gedwongen opname. De vragen zijn kritisch: of alles is geprobeerd om deze stap te voorkomen.

Jij blijft rustig en dichtbij. Je kent het dossier door en door en vertelt wat er is gedaan, welke zorg is ingezet en waar de grenzen zijn bereikt. Met aandacht voor meneer da Costa en zijn naasten leg je uit waarom deze beslissing nu nodig is. Zorgvuldig, helder en met respect voor iedereen aan tafel.

Dit ga je doen

Vanaf één of meerdere vaste afdelingen trek je vanzelf werk naar je toe. Je bent zichtbaar, benaderbaar en alert op wat er speelt. Je helpt bij drukke opnames, begeleidt bewoners die moeite hebben met nieuwe routines en biedt mantelzorgers houvast wanneer de zorg even te veel wordt, of ondersteunt een familie die worstelt met veranderingen in het gedrag van hun naaste. Met jouw aanwezigheid ontstaat structuur en duidelijkheid precies wanneer dat nodig is. Tegelijkertijd werk je nauw samen met collega-maatschappelijk werkers en een breder multidisciplinair netwerk, zodat elke uitdaging met kennis en aandacht wordt opgepakt.

Belangenbehartiging vormt een belangrijk onderdeel van je werk. Je komt op voor bewoners en hun netwerk, helpt hen keuzes te maken en brengt helderheid in complexe situaties. Zo begeleid je bijvoorbeeld een bewoner en diens familie bij vragen over wonen, zorgafspraken of veranderingen in hun situatie. Je neemt de tijd om mogelijkheden uit te leggen, verwachtingen te verduidelijken en samen te bekijken wat het beste past bij hun leven en wensen. Voor bewoners en familie ben jij het vertrouwde aanspreekpunt bij ingewikkelde of emotionele situaties, en ook voor teamleiders ben jij een waardevolle schakel: je ondersteunt hen bij uitdagende casuïstiek en biedt handvatten op het moment dat ze nodig zijn. Psychosociale hulpverlening hoort bij je werk, maar de kern ligt in nabijheid, praktische ondersteuning, duidelijke communicatie en het versterken van het netwerk rondom de bewoner, zodat iedereen zich gehoord, gesteund en begrepen voelt.

Waarom werken bij de Frankelandgroep?

• Je komt werken in een maatschappelijke dienst die volop in ontwikkeling is, waar je actief kunt meebouwen en echt invloed hebt.

• Je krijgt de ruimte om maatschappelijk werk zichtbaar en stevig te positioneren op de afdelingen, met duidelijke rollen en korte lijnen.

• Je draagt bij aan een sterke, gewaardeerde plek van maatschappelijk werk in het netwerk rondom de bewoner en diens naasten.

• Jouw ondernemerschap en ideeën worden gewaardeerd: samen geven we richting aan deze transitie en de toekomst van het vak.

Dit krijg je ervoor terug

Goede zorg begint bij goed werkgeverschap, daarom krijg je van ons:

• Een jaarcontract met de intentie tot een vast dienstverband voor 24 tot 36 uur per week, afhankelijk van jouw wensen

• Een salaris in FWG 55 volgens de cao VVT, van minimaal € 3.471,46 en maximaal € 5.230,32, bij een 36-urige werkweek.

• Een cao-salarisverhoging van 3,5% in juli 2026.

• 8% vakantiegeld én een eindejaarsuitkering van 8,33%.

• 29 vakantiedagen bij 36 uur per week.

• € 0,19 reiskostenvergoeding per km voor woon-werkverkeer.

• Gratis gebruik van ons zwembad en onze fitnessruimte.

• Voordelig gebruik van onze vakantievilla’s in Rockanje en Calpe (Spanje).

Dit ben jij

Je bent ervaren, zelfstandig en stevig in je schoenen, maar zoekt ook actief verbinding met collega’s en andere disciplines. Je bent ondernemend, empathisch en duidelijk, en hebt een scherp oog voor belangenbehartiging. Verder heb je:

• Afgeronde hbo-opleiding Social Work / Maatschappelijk Werk, aangevuld met minimaal 3 jaar werkervaring in de ouderenzorg

• Overstijgend inzicht op afdelings-, locatie- en organisatieniveau

• Sterke gesprekstechnieken, ook in lastige situaties

• Een visie op de toekomst van de zorg, en denk je graag actief mee over de ontwikkeling van de maatschappelijke dienst

Maak jij zorg gewoon bijzonder?

Solliciteer dan via de sollicitatieknop! Enthousiast, maar eerst nog wat vragen voordat je solliciteert? Bel dan gerust met Claudia van Deursen – Sweeris, Coördinator maatschappelijke dienst via 06 57 03 39 42.