Maak jij als Casemanager dementie het verschil voor onze thuiswonende cliënten met dementie én hun naasten? Help jij hen omgaan met hun ziekte en de gevolgen daarvan voor hun dagelijkse leven? Word jij hun vaste en vertrouwde aanspreekpunt? Lees dan snel verder!
Jij informeert, begeleidt, denkt mee en ontzorgt niet alleen jouw thuiswonende cliënt met dementie, maar ook de mensen uit zijn of haar omgeving. Jij weet precies waar zij met welke vraag terechtkunnen en zet jouw netwerk op het juiste moment voor hen in. Je volgt jouw cliënt met jouw persoonsgerichte aanpak en zorgt voor indicatiestelling.
Jouw ultieme doel? Een stabiele situatie voor jouw cliënt én zijn of haar omgeving! Je bent een luisterend oor en aanspreekpunt voor de mantelzorger(s).
Goede zorg begint voor ons bij het inzetten van deskundige, bevlogen en betrokken medewerkers. Voor deze functie vragen we van jou dat je:
een verpleegkundige opleiding (niveau 4/6) hebt afgerond, evenals de post-hbo studie casemanagement dementie (of deze bijna hebt afgerond);
zelfstandig, onafhankelijk en organisatie overstijgend werkt. Bijvoorbeeld op verzoek van een huisarts of geheugenpoli ga jij de samenwerking aan en stem je met alle betrokken partijen af.
de benodigde zorg indiceert en organiseert op basis van complexiteit van de gezondheids- en leefsituatie van de cliënt en dit vastlegt in een zorgplan;
adequaat handelt in crisissituaties en dat je bij dilemma’s die dementie met zich mee kan brengen weloverwogen en professionele keuzes maakt;
empathisch en opgewekt bent, humor hebt en organisatorisch en communicatief sterk bent.
Wij streven naar een zorgbezetting van 107,5%. Die geeft ons de ruimte om buitengewoon goede zorg te verlenen.
Wij zijn trots op onze kwaliteit van zorg. Die is beloond met een PREZO-keurmerk (voor al onze locaties!)
Wij geloven dat goede zorg begint bij het inzetten van deskundige, bevlogen en betrokken medewerkers. Daarom investeren wij graag in jou.
Wij zetten ons in voor jouw werkgeluk! Wij willen dat je gezond, veilig en met plezier jouw werk kunt doen.
Een contract tussen de 24 en 32 uur per week.
Een goed salaris volgens de CAO VVT in functiegroep 50, op basis van opleiding, ervaring en werkzaamheden, van minimaal € 3.253,86 en maximaal € 4.480,21 bij een 36-urige werkweek.
Toegang tot de trainingsbibliotheek van GoodHabitz, waar je jezelf laagdrempelig online kan ontwikkelen.
8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering.
En vele andere prettige arbeidsvoorwaarden, zoals gratis gebruik van ons zwembad en de fitnessruimte, voordelig huren van onze vakantievilla’s in Rockanje en Calpe (Spanje), het fietsenplan, de collectiviteitskorting bij zorgverzekeraar DSW en collectieve pensioenregeling bij PFZW.
Ben jij onze nieuwe Casemanager dementie? Solliciteer dan snel via onze werkenbij website. Nieuwsgierig maar wil je eerst meer weten? Bel gerust met Arina Springer, Hoofd Thuiszorg Ouderen Frankelandgroep via 010 – 426 4925).
Jij stuurt ons jouw CV (+ evt. motivatiebrief).
Binnen 2 à 3 dagen krijg jij van ons een reactie. Wanneer we elkaar gesproken hebben en het klikt, dan nodigen wij jou graag uit voor een eerste kennismaking.
Zijn wij allebei tevreden over onze eerste kennismaking? Dan plannen wij (een) vervolggesprek(ken) in.
Jij enthousiast? Wij enthousiast? Wij voeren nog een laatste check uit (denk daarbij aan de Verklaring Omtrent Gedrag/VOG, diploma’s, referenties). Dan is het tijd om werkafspraken te maken en jouw contract te tekenen!
Wij nodigen jou uit voor een leuke én interessante introductie bij de Frankelandgroep, zodat jij je snel bij ons thuis gaat voelen.
De kosten die je maakt voor het aanvragen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), worden door de Frankelandgroep vergoed.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
32 uur
Frankelandgroep in Schiedam
minimaal €3.253,86 en maximaal €4.480,21
8 - 36 uur
Frankelandgroep in Schiedam
minimaal €2.414,72 en maximaal €3.003,86
Je kunt ons ook een open sollicitatie sturen of je aanmelden voor onze vacature alert.
Solliciteren Vacature alert